事业单位工作人员考核包括
事业单位工作人员考核包括 (2 分) abc A. 平时考核 B. 年度考核 C. 聘期考核 D. 任期考核
事业单位工作人员考核包括 (2 分) abc A. 平时考核 B. 年度考核 C. 聘期考核 D. 任期考核
事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的,可以按照国家有关规定 (2 分) A. 申请复核 B. 提出申诉 C. 提起仲裁 D. 起诉
养老保险单位缴纳比例是缴费工资的百分之( ) (2 分) A. 20 对 B. 15.0 C. 10.0 D. 5.0
对于工伤事故发生率较高的行业工伤保险费的征收费率高于一般标准。目前我市分三类行业,实行行业差别费率,事业单位一般为( )%。 (2 分) A. 3 B. 2 C. 1 D. 0.5
事业单位工作人员提前( )日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。 (2 分) A. 10.0 B. 15.0 对 C. 30.0 D. 60.0
工作人员工作年限已满1年不满10年的,享受带薪年休假( )天 (2 分) A. 5.0 对 B. 10.0 C. 15.0
A. 培养中国特色社会主义事业建设者和接班人 B. 巩固和扩大党执政的青年群众基础 C. 服务社会与人民 D. 围绕中心、服务大局
拟聘用人员公示期一般不少于 (2 分) A. 5天 B. 7天 C. 7个工作日 对 D. 5个工作日
以下哪个国家不是科技创新的活跃地区()。 (2 分) A. 中国 B. 印度 C. 巴基斯坦 对 D. 巴西
基本医疗保险个人缴纳比例是本人缴费工资的百分之( ) (2 分) A. 10 B. 8.0 C. 5.0 D. 2.0 对
养老保险个人缴纳比例是本人缴费工资的百分之( ) (2 分) A. 10 B. 8.0 对 C. 5.0 D. 3.0
A. 可以 B. 不可以 对 C. 自愿情况下可以
事业单位专业技术岗位分为( )个等级 (2 分) A. 10.0 B. 5.0 C. 13.0 对 D. 15.0